17 januari 2019

De Kunsthal Rotterdam neemt met contrastrijke en spraakmakende tentoonstellingen een unieke positie in binnen het Nederlandse culturele landschap. De organisatie van de Kunsthal Rotterdam bestaat uit een enthousiast team, waar plaats is voor een nieuwe collega:

Controller

TAKEN EN VERANTWOORDELIJKHEDEN:

  • Proactief ondersteunen en adviseren van directie met betrekking tot financieel-economische beleid en risicomanagement;
  • Opstellen en optimaliseren van periodieke rapportages (zoals dashboards, maandrapportages, liquiditeitsbegroting etc.), jaarrekening met toelichting en externe audits;
  • Maken van analyses, opstellen van budgetten en prognoses;
  • Verantwoordelijk voor de uitvoering en analyse van de projectadministratie van de tentoonstellingen;
  • Optimaliseren en innoveren van de werkprocessen (AO/IB) en zorgdragen voor een effectieve implementatie;
  • Verder automatiseren van de financiële systemen.

FUNCTIE-EISEN:

  • HBO+ werk en denkniveau (bij voorkeur accountancy of bedrijfseconomie);
  • Minimaal 5 jaar recente, relevante werkervaring;
  • Ervaring met jaarrekeningproces/externe audits.
  • Communicatief vaardig, proactief en oplossingsgericht;
  • Flexibel, nauwkeurig, integer;
  • Uitstekende beheersing van Excel;
  • Kennis van de volgende software is een pré: Exact Globe, Exact Synergy en Syx Recreatex;

Wij bieden een baan voor 3-4 dagen per week in een stimulerende en dynamische werkomgeving, met een passende salariëring.

De Kunsthal onderschrijft de Code Culturele Diversiteit en heeft zich ten doel gesteld om als organisatie een afspiegeling van de maatschappij te zijn. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een kandidaat die de diversiteit binnen ons team versterkt. 

Persbeeld_Kunsthal Rotterdam_westzijde_foto Bas Czerwinski.jpg
Kunsthal Rotterdam, westzijde, foto Bas Czerwinkski

INLICHTINGEN / SOLLICITEREN

De Kunsthal laat zich bij de werving en selectie van deze vacature ondersteunen door executive searchbureau Colourful People. Voor vragen kunt u contact opnemen met Hatice Türkmen, partner bij Colourful People (06 46081232). Geïnteresseerden kunnen solliciteren tot 4 februari 2019 via www.colourfulpeople.nl/vacatures.

De eerste gespreksronde vindt plaats op maandag 18 februari 2019.

De tweede gespreksronde vindt plaats op donderdag 21 februari 2019.

Download PDF